NECは、建設技能者の建設現場への入退場管理を顔認証で行う「建設現場顔認証 for グリーンサイト」を大本組に導入したと発表した。建設技能者の職歴や技能をICカードで管理する「建設キャリアアップシステム（CCUS）」に対応しており、顔認証による円滑な入退場管理のほか、CCUS就業履歴の登録率の向上にもつながった。
大本組では、建設技能者の処遇改善を目的にCCUSの活用を進めてきたが、従来のカードリーダー方式ではカードの不携帯や操作の煩雑さからタッチ率が伸び悩み、就業履歴の登録が進まない状況が続いていた。
また、新規入場時の登録や確認対応が現場事務の負担となり、不携帯時の確認対応や再発行手続きが現場事務作業の負担が増えていた。新規入場者の登録に時間がかかり、朝の現場運営に影響が出るなど技能者と事務担当双方の負担になっていた。
こうした背景から、大本組はNECの顔認証サービスの導入を決めた。同サービスでは、カードを使用せず顔認証で入退場管理を行うことで、建設技能者の負担を軽減すし、CCUS就業履歴の登録にもつなげる。
また、労務・安全衛生に関する管理書類（グリーンファイル）を作成・提出・確認できるエムシーディースリー（MCD3、東京・渋谷）のサービス「グリーンサイト」と連携することで新規登録作業を効率化し、現場運営と事務業務も省力化する。
サービスの導入により、大本組ではCCUSカード不携帯やタッチ忘れといった課題が解消し、全社平均のタッチ率は導入前の38%から49%に向上した。先行導入現場では65%を超えるタッチ率を記録するなど、就業履歴の蓄積が進んでいるという。
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